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노동법률상담

상담과 법적절차 지원 요청, 노조설립 및 가입, 등에 대한 문의는 T. (063)256-5005 [민주노총 전북본부 법률지원센터] 로 해주시기 바랍니다. (상담과 무관한 의견글은 삭제할 예정이니, 의견글은 '열린마당-자유게시판'에 올려주시기 바랍니다.)
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번호 제목 날짜

[답변완료] 재계약여부 심사에 따른 절차나 규정 존재유무 [1]

  • 2018-03-31

계약직, 기간제 근로자 등에 대해서는 계속사업의 경우에도 불구하고, 갱신여부를 결정함에 있어, 인사평가지표, 회의록 등 절차적인 준수여부나 인사위원회를 구성치 않고도 단지, 팀장급이상 회의 등으로 결정해도 되는지요? 사측 인사규정에는 계약직에 관...

[답변완료] 개인 부당해고자분들의 선택과 통계적 현황이 어떤가요? [1]

  • 2018-03-31

안녕하십니까? 답답한 맘에 경험자분들의 조언을 얻고자 글 올립니다. 저는 모 사회복지기관에서 계약직으로 일했다가부당해고 당하고, 지노위로 부터 최근 어렵게 인정판결 받았습니다. 제가 시청에 지도, 감사요청에도 시청은 기관의 답변을 그대로 인용하고...

[답변 완료] 부당해고 구제신청 후 재취업 관련 [1]

  • 2018-01-17

부당해고로 인한 지방노동위원회 구제신청 후 구직 활동이 구제신청에 영향을 미치는지요? 예를 들면 구직 활동이 근로의 종료를 인정하는 결과로 받아들여지는지가 궁금합니다 또한 예를 들어 구제신청 후 제가 다른 직장을 다니고 있다는 가정하에 구제신청...

[답변완료] 근로감독관 업무태만 일 경우 어떤식으로 민원을 제기 하면 되나요?? [1]

  • 2017-11-14

5인미만 사업장에서 근무하다가 올 추석 전에 전화로 당일 해고 당했습니다.. 5인 미만이라 노동위원회 복직 재판 신청은 아예 되지도 않고 그나마 노동부에 해고 예고 수당 미지급 으로 해서 진정 넣어는데.. 출석요구 문자 보내고. 출석 당일날 또 취소 문자...

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